相山区数据和政务服务局发布最新招聘信息。该局为满足工作需要，现面向社会公开招聘优秀人才。招聘详情包括岗位名称、招聘人数、任职要求、薪资待遇等。此次招聘旨在优化团队结构，提高工作效率，更好地服务广大市民。感兴趣的人士可关注官方渠道了解详细信息，并按照规定流程报名参加。相山区数据和政务服务局发布招聘公告，诚邀优秀人才加入，以优化团队、提升政务服务水平。

本文目录导读：

1. 相山区数据和政务服务局概述
2. 最新招聘信息
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 联系方式

随着信息技术的快速发展，相山区数据和政务服务局在推动政府数字化转型中发挥着举足轻重的作用，为了更好地服务公众，提高政务效率，现面向社会公开招聘优秀人才，本文将详细介绍相山区数据和政务服务局的最新招聘信息，为求职者提供清晰的求职指南。

相山区数据和政务服务局概述

相山区数据和政务服务局主要负责相山区的数字化政务服务工作，包括数据管理、政务服务、公共资源交易等，作为政府数字化转型的重要推动力量，该局致力于提高政务效率，优化公共服务，为群众提供更加便捷、高效、优质的政务服务。

最新招聘信息

根据相山区数据和政务服务局的需求，现面向社会公开招聘以下岗位：

1、数据分析师

岗位职责：

（1）负责数据采集、整理、分析和挖掘工作；

（2）为政府决策提供数据支持；

（3）参与数据相关项目的研发和实施。

任职要求：

（1）统计学、数学、计算机科学等相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉数据分析工具和方法，具备良好的数据分析能力和挖掘能力；

（3）具有较强的项目执行能力和团队协作精神。

2、政务服务专员

岗位职责：

（1）负责政务服务的咨询、受理、办理等工作；

（2）参与政务服务流程的优化和改进；

（3）协助完成政务服务相关数据的统计和分析。

任职要求：

（1）具备良好的服务意识和沟通能力；

（2）具备一定的政务知识和计算机操作能力；

（3）有相关工作经验者优先。

3、公共资源交易管理员

岗位职责：

（1）负责公共资源交易的组织、协调和管理；

（2）参与公共资源交易相关政策的制定和实施；

（3）监督公共资源交易过程，确保公平、公正。

任职要求：

（1）熟悉公共资源交易相关法律法规和政策；

（2）具备良好的组织、协调和管理能力；

（3）具备较强的公正、廉洁意识。

招聘流程

1、报名：请前往相山区数据和政务服务局官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至招聘办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位要求的候选人。

3、笔试：组织笔试，测试应聘者的专业知识和综合素质。

4、面试：对通过笔试的候选人进行面试，进一步了解应聘者的能力和素质。

5、体检：组织体检，确保应聘者身体健康。

6、录用：根据笔试、面试和体检结果，确定录用名单，并签订劳动合同。

待遇与福利

相山区数据和政务服务局为员工提供优厚的薪资待遇和福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等，还为员工提供良好的工作环境和发展空间，助力员工实现个人价值。

相山区数据和政务服务局诚邀有志于政府数字化建设的优秀人才加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为相山区的政务服务事业贡献力量，请密切关注相山区数据和政务服务局官方网站，获取最新招聘信息。

联系方式

地址：xxxxxxx 电话：xxxxxxxxxxx 邮箱：[email protected]，欢迎致电或发送邮件咨询相关信息。